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SSCG076PO_s

Violencia de género

100% Subvencionado
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Duración: 50 horas

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La violencia contra las mujeres es el resultado de las relaciones desiguales de poder entre mujeres y hombres. Aunque la agresión física es la más visible, esta violencia se manifiesta de diversas formas en los ámbitos público y privado, se naturaliza y se invisibiliza en múltiples situaciones, cosa que dificulta su conocimiento. Reconocer los distintos tipos de violencia que pueden darse, sus características y sus consecuencias, y los ámbitos en los que se desarrolla es esencial para poder combatirla y acompañar a las víctimas en el proceso de denuncia.

- 100% Subvencionado y homologado por el SEPE.
- Íntegramente online.
- Diploma de acreditación.
- Sin requisitos formativos

Dirigido a:
- Empleados del sector servicios (prioritariamente fincas urbanas, servicios funerarios y limpieza, lavado y planchado de ropa)
- Personas trabajadoras en situación de ERTE.
- AUTÓNOMOS de cualquier sector.


Analizar las características de la violencia de género y determinar las estrategias a seguir en los diferentes ámbitos.

Para la realización de este curso no se requiere nivel académico previo, pero se deben poseer conocimientos básicos en informática, así como habilidades básicas de comunicación lingüística que permitan el aprendizaje y seguimiento de la formación.

Al ser una acción subvencionada para poder beneficiarte deberás cumplir los requisitos de acceso.

Unidad didáctica 1. Violencia de género: concepto y tipología
1.1. Introducción.
1.2. Definición y tipología.
1.3. Ámbitos de la violencia de género.
1.4. Características.
1.5. Ámbitos de actuación.
1.6. Orden de protección.


Unidad didáctica 2. Introducción a la LOVG, medidas y derechos
2.1. Ley Orgánica de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.
2.2. Título Preliminar.
2.3. Título I: Medidas de sensibilización, prevención y detección.
2.4. Título II: Derechos de las mujeres víctimas de la violencia de género.


Unidad didáctica 3. Tutela institucional penal y judicial
3.1. Tutela Institucional.
3.2. Título IV: Tutela Penal.
3.3. Título V: Tutela Judicial.
3.4. Disposiciones Adicionales.
3.5. Taller de Análisis Penal Ley 1/2004.


Unidad didáctica 4. Género y perspectiva de género
4.1. Métodos de detección, evaluación y diagnóstico.
4.2. Mujeres drogodependientes y maltratadas.
4.3. Procesos de intervención en la violencia de género.
4.4. Respuesta institucional y recursos ante las víctimas

Para inscribirte deberás enviar un mail a info@itemformacion.com con la siguiente documentación:
- Fotocopia del DNI por ambas caras
- Cabecera de nómina o recibo de autónomo del mes anterior.
- Ficha de inscripción cumplimentada y firmada en color azul. 
Descargala en: https://www.itemformacion.com/docs/anexo.pdf

La acción formativa corresponde a la convocatoria de competencias profesionales relacionadas con los cambios tecnológicos y la transformación digital, dirigido prioritariamente a las personas ocupadas. Regulada por Resolución de 11 de mayo de 2018 de la Dirección General del Servicio Público de Empleo Estatal.

Los fines de formación para el empleo son:
- Favorecer la formación a lo largo de la vida.
- Proporcionar los conocimientos y prácticas adecuados a las necesidades de empresas y personas.
- Contribuir a la mejora de la productividad y competitividad de las empresas.
- Mejorar la empleabilidad de las personas.
- Promover que las competencias profesionales adquiridas por los trabajadores sean objeto de acreditación.

Los recursos para financiar esta formación proceden de la cuota de formación profesional que recauda la Seguridad Social y de las aportaciones del Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE), por lo que ni el participante, ni la empresa ha de abonar importe alguno.



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